デイサービス
ID: 1372113355-150

コンパスウォーク北綾瀬

〒121-0057 東京都足立区神明南2-12-13 1階
03-6320-8981
データ基準日: 2024/12/05
総合判定要確認(離職率高)

施設バイタル診断

2025年度 最新
15.4%
平均以下

人員配置の安定性

離職率が業界水準を超えており、人材定着に課題がある可能性があります。直近の退職者数と補充状況のバランスを詳しく確認する必要があります。

採用力と成長性

昨年度は2を採用。退職者を上回る採用に成功し、人員補充が順調です。

総従業員数

13

昨年度採用

+2

昨年度退職

-2

職種別分析

AI分析レポート

人材流出が採用を上回る

昨年度、介護職員の2名の退職に対し採用は1名にとどまっています。人員配置への負担増が懸念されます。

手厚い看護体制

介護職員に対する看護職員の比率が高く、医療的ケアが必要な方への対応力が高い可能性があります。

介護職員の人材フロー

1年前から現在までの増減内訳。「採用」が「退職」をカバーできているかが重要です。

介護職員数 推移分析

1年前から現在までの増減要因内訳

介護職員の経年推移

過去数年間の変化。右肩下がりになっていないかを確認します。

介護職員数推移 (過去5年)

常勤・非常勤介護職員数の変化と離職率の推移

念のため、他の選択肢も見てみませんか?

離職率が平均より高い場合、職場環境が合わないリスクも考えられます。 納得できる職場選びのために、同じエリアで定着率の高い求人とも比較することをお勧めします。